Tanto si tiene experiencia como si no, considere la posibilidad de embarcarse en una experiencia profesional en hoteles y restaurantes del extranjero con plena confianza en su seguridad.
– Empleos con alojamiento y manutención en el sector de la hostelería y la restauración.
– Tipos de empleo: contratos de duración determinada y contratos indefinidos.
– Duración: Mínimo 3 meses si se incluyen julio y agosto o 6 meses el resto del año
– Salario: Salario mínimo legal
– Beneficios: alojamiento gratuito
– Horas de trabajo semanales: hasta 48 horas semanales (2 días libres/semana)
– Asistencia ininterrumpida durante toda tu estancia en caso de cualquier necesidad.
Empleo y alojamiento garantizados
Tu puesto de trabajo y alojamiento estarán asegurados antes de tu salida. Si tus planes cambian en un plazo de 14 días, te deniegan el visado o no podemos asegurarte un puesto adecuado antes de la fecha de salida deseada: te devolveremos gustosamente los honorarios de la agencia.
La tasa de agencia incluye
La tasa de agencia Excluye
Tienes que tener como mínimo 18 años y ser ciudadano europeo o reunir los requisitos para obtener un visado (ponte en contacto con nosotros para obtener más información sobre tus requisitos).
Roast Jobs se especializa exclusivamente en el sector de la hostelería y la restauración, y ofrece puestos en hoteles de 3 a 5 estrellas o restaurantes tradicionales o con estrellas Michelin situados en los Países Bajos.
Haga clic en el siguiente enlace para descubrir los puestos que mejor se adaptan a usted.
Te alojarás en una casa para el personal, situada normalmente en el propio centro, y compartirás el alojamiento con otros miembros del personal.
Se deducirá una cotización directamente de su salario, y los importes pueden variar en función de la empresa (oscilan entre 60 y 100 euros semanales).
Asistencia a lo largo de su experiencia
Tu asesor estará disponible durante toda tu estancia para responder a tus preguntas, ayudarte y orientarte cuando lo necesites. Nuestro objetivo es hacer que tu traslado al extranjero sea fluido, seguro y bien organizado, con apoyo en cada paso del camino.
En Holanda, a partir del 1 de enero de 2025, el salario mínimo se sitúa entre 13,68 y 14,06 euros por hora, dependiendo de tu edad y horario.
Prevea los siguientes gastos:
– Gastos de transporte de ida y vuelta.
– Fondos suficientes para cubrir sus gastos de alimentación in situ durante el primer mes hasta que reciba su salario inicial.
Al optar por nuestros puestos de interno en la campiña holandesa, no incurrirás en gastos significativos in situ. El alojamiento, el seguro, los impuestos y las retenciones son descontados directamente de su salario por el empleador, dejándole sólo los gastos de comida fuera de su horario laboral y los gastos de desplazamiento si decide viajar durante su estancia.
Antes de que podamos iniciar tu proceso de colocación, tendrás que completar la reserva online en roastjobs.com. Esto confirma tu compromiso y nos permite oficialmente empezar a trabajar en tu colocación.
Si utilizas tu teléfono, simplemente haz clic en el botón situado en la parte inferior (pie de página) de la página, que se desplazará automáticamente hasta la sección «Proceder a la reserva». A continuación, sólo tienes que seguir los pasos hasta llegar al pago de la cuota de agencia, ¡y ya estará todo listo!
Puedes presentar tu solicitud en cualquier momento entre 4 semanas y 6 meses antes de la fecha de salida deseada. Cuanto antes presentes tu solicitud, mejor, ya que así tendremos más tiempo para encontrar la persona adecuada para ti y preparar tu perfil en consecuencia.
Los honorarios de la agencia cubren todo nuestro apoyo a lo largo de tu viaje, lo que incluye ayudarte a encontrar un trabajo con alojamiento, ayudarte con los documentos y la preparación del viaje, y prestarte apoyo continuo durante toda tu estancia en el extranjero.
Y lo que es más importante, la cuota es 100% reembolsable si no conseguimos una plaza para la fecha de salida que prefieras.
No somos una agencia de colocación tradicional. Roast Jobs está aquí para ayudarte a trasladarte al extranjero sin problemas y a que tengas la mejor experiencia posible viviendo y trabajando en el extranjero.
También ofrecemos una plataforma de contratación gratuita, en la que puedes inscribirte directamente en cualquier oferta de empleo que te interese enviando tu CV: 👉 Accede aquí a nuestra Bolsa de Trabajo gratuita
Ten en cuenta que se trata de una herramienta de autoservicio. El equipo de Roast Jobs no participa en el proceso de contratación de la plataforma gratuita, simplemente te proporcionamos acceso para ayudarte a encontrar un trabajo o unas prácticas por tu cuenta.
No, no es necesario tener experiencia previa para que te encontremos un trabajo. Podemos colocar con éxito a candidatos que son nuevos en el sector de la hostelería.
Sin embargo, te pedimos que seas flexible con el tipo de puesto ofrecido. Adquirir un poco de experiencia antes de tu partida -por ejemplo, a través de un puesto de corta duración o de voluntariado- puede ser útil para comprender mejor las tareas y expectativas de un trabajo en hostelería. Pero no es en absoluto un requisito para participar en el programa.
Sí, garantizamos tanto el empleo como el alojamiento en todos los programas en los que se indique que se proporciona alojamiento.
El alojamiento suele ser en habitación compartida, aunque depende de lo que ofrezca el empleador. En cualquier caso, nos aseguraremos de que todo esté arreglado antes de tu partida.
Los salarios parten del salario mínimo nacional y dependen del empleador, del puesto y de tu experiencia. De media, puedes esperar ganar unos 2.437,07 euros al mes.
Trabajarás unas 40 horas semanales, pero puedes llegar hasta 48 horas en función de las necesidades del empresario.
Ten en cuenta que nuestro proceso de colocación tiene en cuenta al país en su conjunto para garantizar la viabilidad de tu proyecto.
Trabajamos con una amplia red de hoteles y restaurantes de todo el país, y las colocaciones se realizan en función de la disponibilidad general para garantizar la mejor combinación para cada candidato.
Tu solicitud se tendrá en cuenta para oportunidades en todas las regiones del país seleccionado, dependiendo de las necesidades del empleador en el momento de la colocación. Aunque nos complace tomar nota de tu preferencia de ubicación y le daremos prioridad siempre que sea posible, no podemos garantizar la colocación en una ciudad o zona específica.
En cuanto a las solicitudes de ciudades en concreto, ten en cuenta que en las grandes ciudades no se proporciona alojamiento, por lo que la mayoría de las prácticas se realizan en zonas rurales o en el campo, donde los empleadores pueden ofrecer alojamiento.
Entendemos perfectamente tus preocupaciones. Roast Jobs es una empresa legítima y transparente, y estamos aquí para apoyarte en cada paso del camino.
Para que te sientas más seguro, te animamos a que consultes nuestras reseñas en Google y Facebook, donde antiguos participantes comparten sus sinceras experiencias. También puedes explorar nuestro Instagram, LinkedIn y sitio web para conocer más de cerca a nuestro equipo, las actualizaciones entre bastidores y las historias de éxito de candidatos a los que hemos ayudado.
Si prefieres un enfoque más personal, no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente, en hello@roastjobs.com, estaremos encantados de concertar una llamada, guiarte por el proceso y responder a cualquier pregunta que puedas tener.
“My experience with RoastJob went really well! I am currently in the Netherlands in Maastricht, and they helped me before, during, and after my departure with all the formalities. I work in a hotel/castle where there are llamas and sheep. Despite my relatively low level of English, I manage to get by both at work and in everyday life. Don’t hesitate to take the plunge and embark on an adventure abroad because, for me, it has been the most beautiful experience to date.»
In my search for a job to work abroad and improve my English, I had the opportunity to meet Ines and Roast Jobs. Now, I have been in the Netherlands for 1 month, working at a hotel/restaurant, and continuously practicing English, which is allowing me to make rapid progress with my language skills. Furthermore, everything is going very smoothly at my workplace, and Ines has been with me from the beginning and still today, providing me with excellent advice and always being there to assist me.
Don’t hesitate and take the plunge with Roast Jobs; it will enable you to gain a genuine experience and improve your English 🙂
