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Working Holiday Nuova Zelanda

  • Hotel e ristoranti
  • Nuova Zelanda
  • Tutto l'anno
  • 9-12 mesi

Panoramica

Che abbiate o meno esperienza, prendete in considerazione l’idea di intraprendere un’esperienza professionale in hotel e ristoranti all’estero con piena fiducia nella vostra sicurezza.

– Posti di lavoro nell’industria dell’ospitalità e della ristorazione nelle Isole Settentrionali e Meridionali
– Offriamo assistenza per aiutarvi a trovare un alloggio vicino al vostro posto di lavoro.
Tipo di impiego: Contratto a tempo determinato
Durata: tra i 9 e i 12 mesi
Stipendio: salario minimo legale
Orario di lavoro settimanale: Da 40 a 48 ore settimanali.
– La nostra assistenza è disponibile per tutta la durata del soggiorno in caso di necessità.

Impiego sicuro e alloggio garantito
Prima di partire, collocate e sistemate il vostro alloggio. Se i vostri piani cambiano entro 14 giorni, se il visto viene negato o se non riusciamo a trovare una posizione adeguata: Saremo lieti di rimborsare le spese di agenzia.

Il prezzo include

  • Posizione lavorativa garantita prima della partenza
  • Assistenza e orientamento per la ricerca di un alloggio
  • Comunicazione con il vostro consulente personale Roast Jobs

Il prezzo non comprende

  • Tariffe di trasporto
  • Tasse sanitarie

Ammissibilità

– Avere un’età compresa tra i 18 e i 30 anni.

– Essere cittadini di uno dei seguenti Paesi: Francia, Belgio, Germania, Canada,
Danimarca, Finlandia, Irlanda, Italia, Giappone, Paesi Bassi, Norvegia, Svezia, Regno Unito, Stati Uniti,
Svezia, Regno Unito.

– Essere idonei a ottenere un visto per vacanze-lavoro o un visto per studenti-tirocinanti.
Per farlo, consultare il sito web del governo neozelandese dedicato all’immigrazione
Nuova Zelanda : https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas

Credete che sia per voi?

Posizioni

Noi di Roast Jobs ci concentriamo esclusivamente sul settore dell’ospitalità e della ristorazione. Per questo motivo, forniamo ruoli che offrono sia il vitto che l’alloggio in hotel da 3 a 5 stelle o in ristoranti tradizionali stellati Michelin.

Per questa destinazione è fondamentale avere un’esperienza pregressa nel settore dell’ospitalità e della ristorazione, possedere un buon livello di inglese (minimo B2) e avere dei risparmi prima di intraprendere questo viaggio dall’altra parte del mondo per una maggiore sicurezza!

Clicca sul link sottostante per scoprire le posizioni più adatte a te!

Sistemazione

Dopo aver ottenuto il lavoro, vi aiuteremo a trovare un alloggio vicino al luogo di lavoro.

È importante sapere che in Nuova Zelanda gli alloggi non sono forniti dai datori di lavoro. Vi assisteremo nella ricerca di un alloggio, ma il contratto di affitto sarà stipulato tra voi e il proprietario dell’immobile e sarete responsabili delle spese di alloggio.

Assistenza

Assistenza durante tutta l’esperienza

Il vostro consulente rimarrà a disposizione per tutta la durata del soggiorno per rispondere alle vostre domande, assistervi e fornirvi indicazioni se necessario durante la vostra esperienza.

Stipendio e spese

Per quanto riguarda lo stipendio, i nostri candidati guadagnano in media circa NZ$684 a settimana per posizioni di servizio, barista, cucina, reception o pulizia.

Pianificare le seguenti spese:

– Costi di trasporto.

– Costi del visto. Se siete cittadini francesi, il costo è di 208 NZ$ (circa 140 €).

– Mantenere 2.500 euro sul conto corrente prima della partenza per le emergenze.

– Nel primo mese dopo il vostro arrivo, dovrete mettere in conto un deposito cauzionale per l’alloggio, in genere equivalente a un mese di affitto.

– L’affitto, che si aggira in media tra NZ$250 e NZ$300 a settimana per un monolocale o una stanza condivisa.

Il costo della vita in Nuova Zelanda è relativamente alto rispetto al salario minimo legale netto percepito nel settore dell’ospitalità e della ristorazione. Il cibo, l’alloggio, le gite, i ristoranti e i bar possono essere piuttosto costosi.

Quindi, non venite in Nuova Zelanda con l’aspettativa di risparmiare; piuttosto, venite a esplorare una nuova cultura e a godere di tutti i vantaggi offerti dalle due isole, tra cui le montagne, le spiagge, i laghi, il turismo e altro ancora, oltre alla preziosa esperienza professionale che acquisirete grazie al nostro programma.

Consigliamo ai candidati di prendere in considerazione la possibilità di alloggiare in un ostello della gioventù o in una pensione, dove, nella maggior parte dei casi, non sarà richiesto il pagamento di un deposito cauzionale.

FAQ

Quando devo inviare la mia candidatura?

La domanda può essere inviata da 1 a 6 mesi prima della data di partenza desiderata.

Devo richiedere un visto?

Sì! Dovrete richiedere un Working Holiday Visa o uno Student Trainee Visa.

Per farlo, consultare il sito web del governo neozelandese dedicato all’immigrazione
Nuova Zelanda : https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas

Per ulteriori informazioni, contattateci.

Devo avere esperienza nel settore alberghiero e della ristorazione?

È necessario avere una precedente esperienza nel settore dell’ospitalità e della ristorazione e un buon livello di inglese (minimo B2).

Garantite l'impiego e l'alloggio?

L’impiego e l’alloggio sono garantiti prima della partenza.

Posso ottenere il rimborso?

Vi copriamo noi!

Se cambiate idea entro 14 giorni dalla registrazione, se la vostra domanda di visto viene respinta o se non ottenete una posizione adeguata:

Rimborseremo le nostre spese di agenzia.

Si prega di notare che non siamo in grado di rimborsare le spese di trasporto e di viaggio. Vi consigliamo di prenotare il trasporto solo dopo l’approvazione del visto e la conferma del lavoro.

Si prega di controllare i nostri termini e condizioni, disponibili in fondo al nostro sito web.

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From€675
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204

Le nostre garanzie


Posizione lavorativa garantita prima dell’arrivo
Trasferimento gratuito se qualcosa va storto
20 anni di esperienza
4.8/5 Soddisfazione

Avete bisogno di aiuto?


00351 915 206 926

info@roastjobs.com

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