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À la carte

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  • Hotéis e restaurantes
  • Mundo
  • Todo o ano
  • 6 meses no mínimo

Visão geral

Quer tenha experiência ou não, considere embarcar numa experiência profissional em hotéis e restaurantes no estrangeiro com plena confiança na sua segurança.

– Oportunidades de emprego no sector da hotelaria e restauração, disponíveis no seu destino preferido, em toda a Europa e no resto do mundo!
– Orientação e apoio na procura de alojamento perto do seu local de trabalho, com a nossa ajuda colaborativa.
Tipos de emprego: contratos a termo certo, contratos permanentes, contratos de estágio
Duração: depende totalmente de si! Recomendamos um mínimo de 8 meses
Salário: Salário mínimo legal do país de acolhimento
Horário de trabalho semanal: 40 a 48 horas por semana
– Assistência ininterrupta durante toda a sua estadia em caso de qualquer necessidade.

Emprego seguro e alojamento garantido
Coloca-te e aloja-te antes de partires. Se os seus planos mudarem no prazo de 14 dias, se o visto for recusado ou se não conseguirmos assegurar uma posição adequada: Teremos todo o gosto em reembolsar os seus honorários de agência.

O preço inclui

  • Posição de trabalho garantida antes da partida
  • Assistência e orientação para o ajudar a encontrar alojamento
  • Comunicação com o seu Roast Jobs Advisor pessoal

O preço não inclui

  • Taxas de transporte
  • Taxas de cuidados de saúde

Elegibilidade

É necessário ter, no mínimo, 18 anos de idade e ser cidadão europeu ou estar autorizado a residir no país.

Tenha em atenção que, dependendo dos países para onde pretende viajar, poderá ter de solicitar um visto de trabalho de férias.

Cargos

O Roast Jobs é especializado exclusivamente no sector da hotelaria e da restauração. Oferecemos oportunidades de emprego ou estágios em hotéis de 3 a 5 estrelas, bem como em restaurantes tradicionais e requintados. Estes hotéis e restaurantes podem ser encontrados em ambientes rurais, à beira-mar, montanhosos ou urbanos.

Clique no link abaixo para descobrir os cargos que melhor se adequam a si!

Alojamento

Ajudamo-lo a encontrar alojamento perto do seu local de trabalho, uma tarefa que faremos juntos!

Frequentemente, as opções de alojamento mais económicas são apartamentos ou casas partilhadas. Este regime permitir-lhe-á viver com pessoas que falam uma língua diferente da sua, facilitando assim uma rápida melhoria das suas competências linguísticas.

Assistência

Assistência durante toda a sua experiência

O seu consultor estará disponível durante toda a sua estadia para responder às suas perguntas, prestar-lhe assistência e fornecer-lhe orientação, se necessário, durante a sua experiência.

Salário e despesas

No que diz respeito ao salário, receberá o salário mínimo legalmente estabelecido para o sector da hotelaria e restauração nos países escolhidos.

Ao escolher o pacote À la Carte, terá a oportunidade de selecionar o local que melhor se adapta às suas preferências financeiras. Reunimos informações sobre o salário, o preço do alojamento, os impostos e as deduções efectuadas pela entidade patronal, bem como o custo de vida no destino pretendido.

Esta abordagem permite-lhe selecionar um destino que corresponda ao seu orçamento e ao seu plano:

– Custos de transporte de ida e volta (que podem variar significativamente entre as diferentes opções de transporte e consoante o destino e a estação do ano).
– Fundos suficientes para cobrir as suas despesas de alimentação e alojamento durante o primeiro mês no local, até receber o seu primeiro salário. Se o salário não for elevado, poderá ter de planear o seu orçamento em conformidade para o alojamento e as despesas adicionais durante o estágio.

FAQ

Quando devo enviar a minha candidatura?

Pode enviar a sua candidatura entre 1 e 6 meses antes da data de partida pretendida.

Preciso de ter experiência no sector da hotelaria e restauração?

A experiência anterior no sector da hotelaria ou da restauração não é obrigatória, uma vez que alguns cargos não exigem conhecimentos específicos e são adequados para a maioria das pessoas.

Garantem emprego e alojamento?

O emprego e o alojamento são garantidos antes da partida.

Posso obter o reembolso?

Nós tratamos de si!

Se mudar de ideias no prazo de 14 dias após a sua inscrição, se o seu pedido de visto for rejeitado ou se não conseguir um emprego adequado:

Reembolsaremos os nossos honorários de agência.

Não é possível reembolsar as despesas de transporte e de deslocação. Aconselhamo-lo a reservar o seu transporte apenas depois de o seu visto ter sido aprovado e de ter recebido uma confirmação de emprego.

Consulte os nossos termos e condições, disponíveis no final do nosso sítio Web.

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As nossas garantias


Emprego garantido antes da sua chegada
Deslocação gratuita em caso de problemas
20 anos de experiência
4,8/5 Satisfação

Precisa de ajuda?


00351 915 206 926

info@roastjobs.com

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